Étudiants
Nous tenons à donner à nos étudiants une formation personnalisée, stimulante et enrichissante qui leur servira tout au long de leur carrière.
Chez Juristes Power, les étudiants participent activement à chaque étape d’un dossier, devant les tribunaux de tous les niveaux. Nous accordons une grande importance aux intérêts et aux opinions de nos étudiants. Nous nous attendons à ce qu’ils contribuent à l’élaboration des théories sur lesquelles reposent nos causes et nous les invitons à participer à la vie sociale du cabinet.
Pour aider les nouveaux parents, Juristes Power propose aux avocats, aux non-avocats et au personnel administratif un complément de prestations gouvernementales en matière de congé de maternité et parental. En vertu de la politique relative aux congés de maternité et aux congés parentaux de Juristes Power, le cabinet majorera ces avantages à hauteur de 100% du salaire du nouveau parent (jusqu’à concurrence de 150 000 dollars par année). Le complément pour le parent ayant donné naissance est offert pour sept mois; le complément pour l’autre parent est offert pour 3 mois.
Apprenez-en davantage au sujet d’une carrière chez Juristes Power
Stages de formation professionnelle
Veuillez vous informer auprès de Maxine Vincelette ou Sara-Marie Scott concernant les possibilités de postuler pour un stage de formation professionnelle.
Venez passer l’été avec nous!
Nous tenons à offrir à nos étudiants une formation personnalisée, stimulante et enrichissante qui leur permettra de progresser dans leur carrière. Nous sommes convaincus que l’on apprend par l’expérience ; les étudiantes et les étudiants sont donc exposés à une grande variété de dossiers et de projets et travaillent en collaboration étroite avec les membres de l’équipe tant dans nos bureaux à l’est du pays (Ottawa et Montréal) que sur la côte ouest (Vancouver). Nous attachons une grande importance aux contributions de nos étudiantes et étudiants et nous nous engageons à bâtir un environnement de travail divers et inclusif. Nous nous attendons à ce que les étudiantes et étudiants participent à chaque étape des dossiers dans lesquels nous sommes impliqués.
Du fait du type boutique de notre cabinet, de notre engagement social et sociétal et de notre travail à l’échelle nationale, nos étudiantes et étudiants doivent faire preuve d’initiative, d’une éthique de travail impeccable et d’une capacité irréprochable de travailler en équipe. Une formation en droit civil (pour les bureaux d’Ottawa et de Vancouver), en droit autochtone ou en traditions juridiques autochtones constitue aussi un atout. Juristes Power est également fier d’encourager et d’appuyer les ambitions de ses étudiantes et étudiants à devenir auxiliaires juridiques.
La langue de travail de nos trois bureaux est le français et le bilinguisme fait partie intégrante de notre identité. Nous valorisons les étudiantes et étudiants qui parlent couramment ou apprennent d’autres langues.
Les dates limites d’envoi des candidatures à nos trois bureaux sont différentes. Les candidates et candidats intéressés devraient confirmer ces dates auprès de leur faculté de droit. Notre bureau d’Ottawa suit les dates établies par la table ronde des recruteurs à Ottawa qui sont approuvées chaque année par le Barreau de l’Ontario. Notre bureau de Vancouver suit les dates établies par l’Association du Barreau de Vancouver. Notre bureau de Montréal suit les dates établies par l’Entente de recrutement.
Chaque demande sera considérée avec attention, mais, en raison du volume élevé des candidatures reçues, seuls les candidates et candidats retenus pour un entretien seront contactés.